Pada hari Kamis, 20 Februari 2025, MTs Darul Hasanah Semarang melaksanakan kegiatan Penilaian Kinerja Kepala Madrasah (PKKM) Tahunan. Kegiatan ini merupakan agenda rutin yang bertujuan untuk mengevaluasi kinerja kepala madrasah selama satu tahun terakhir, sekaligus sebagai upaya meningkatkan mutu manajemen dan layanan pendidikan di lingkungan MTs Darul Hasanah.
PKKM tahun ini dihadiri oleh tim penilai dari Kantor Kementerian Agama Kota Semarang yang terdiri dari pengawas madrasah serta perwakilan dari Yayasan Darul Hasanah Semarang. Dalam proses penilaian, beberapa aspek penting yang menjadi fokus evaluasi antara lain:
📊 Manajerial: kemampuan kepala madrasah dalam mengelola kelembagaan, administrasi, serta membangun suasana belajar yang kondusif.
📚 Pengembangan Kewirausahaan: kreativitas dan inovasi dalam membangun program unggulan di madrasah.
🤝 Supervisi Kependidikan: upaya kepala madrasah dalam membina guru dan tenaga kependidikan agar terus berkembang dan meningkatkan kualitas pembelajaran.
Selain pemeriksaan dokumen administrasi dan program kerja, tim penilai juga melakukan observasi lapangan, melihat kondisi sarana dan prasarana madrasah, serta berdiskusi langsung dengan guru dan staf MTs Darul Hasanah.
Kepala MTs Darul Hasanah, Bapak Hasan Asari, M.Pd, menyampaikan bahwa kegiatan PKKM ini bukan sekadar ajang penilaian semata, melainkan juga bentuk pembinaan agar madrasah terus berkembang menjadi lembaga pendidikan yang berkualitas, inovatif, dan berdaya saing.
“Kami menyadari bahwa hasil dari PKKM ini akan menjadi cermin dan evaluasi bagi kami untuk terus memperbaiki serta meningkatkan kualitas pengelolaan pendidikan di MTs Darul Hasanah,” ujar beliau.
Kegiatan PKKM ditutup dengan sesi refleksi dan penyampaian rekomendasi dari tim penilai. Semoga hasil dari PKKM tahun ini menjadi motivasi bagi seluruh keluarga besar MTs Darul Hasanah Semarang untuk terus berbenah demi mewujudkan Madrasah Hebat Bermartabat.
Tinggalkan Komentar